Nên thay đổi trang phục ngành Tòa án nhân dân
Nghị quyết số 221/2004/NQ-UBTVQH11 ngày 9/1/2003 về trang phục đối với cán bộ công chức ngành Toà án và Hội thẩm thể hiện sự quan tâm lớn của Đảng và Nhà nước đối với đời sống cán bộ công chức ngành Toà án.
Tại điều 3 NQ
đã nêu: “Hình thức, màu sắc các loại trang phục đối với Thảm phán, cán bộ công
chức Toà án nhân dân các cấp và Hội thẩm nhân dân do Chánh án Toà án nhân dân
Tối cao quy định”. Trang phục đối với Thẩm phán, quân nhân, cán bộ và công nhân
quốc phòng làm việc tại Toà án Quân sự các cấp, Hội thẩm quân nhân thực hiện
theo quy định về trang phục đối với Quân đội nhân dân Việt Nam. Trang phục
xét xử của Thẩm phán Toà án quân sự các cấp theo quy định về lễ phục đối với sĩ
quan Quân đội nhân dân Việt Nam.
Căn cứ Nghị
quyết của UBTVQH Toà án nhân dân tối cao đã có hướng dẫn tại công văn số
1148/TA-KHTC ngày 11/10/2004 về trang phục của CBCC, HTND ngành Toà án nhân dân
là quần âu, áo vét tông, hoặc dạ màu đen, áo sơ mi màu trắng.
Ngành Toà án
nhân dân là một ngành biểu trưng cho quyền lực Nhà nước, là hiện thân của công
lý, do đó cán bộ công chức của ngành rất cần có một bộ trang phục đặc trưng thể
hiện được rõ ràng hình tượng của người cán bộ Toà án của nhân dân. Trong phạm
vi bài viết này, tôi xin có một số ý kiến về vấn đề trang phục ngành ta như
sau:
Trang phục
quần đen, áo trắng là trang phục thông dụng của tầng lớp công chức làm việc tại
các công sở, trường học và các đông đảo nhân dân. Do vậy, rất khó phân biệt
được người cán bộ Toà án với số đông những người không phải là cán bộ Toà án.
Trong quá
trình giải quyết vụ án tại trụ sở Toà án hoặc nhiều trường hợp, cán bộ Toà án
phải tác nghiệp ở địa phương, tại nhà đương sự, phối hợp với các cơ quan liên
quan tiến hành công việc…Bộ trang phục hiện tại không những không góp phần tôn
thêm vẻ nghiêm trang của người cán bộ Toà án mà còn làm cho đương sự
"nhờn", thể hiện thái độ bất cần, bất hợp tác. Đặc biệt là tại các
phiên toà, trong khi đại diện Viện Kiểm sát, Công an có trang phục riêng, đặc
trưng, thể hiện rất rõ ràng tính uy nghiêm của người đại diện pháp luật thì cán
bộ Toà án cũng chỉ vận quần đen áo trắng như những người đến xem (thậm chí như
luật sư hay bị cáo!).
Hiện nay có
tình trạng một số người giả mạo danh nghĩa cán bộ Toà án để lừa đảo những người
dân cả tin, những đương sự đang có công việc liên quan đến Toà án với nhiều
chiêu bài khác nhau. Những người này thường lợi dụng sự quen thuộc đường đi lối
lại để thường xuyên xuất hiện trong cơ quan Toà án làm cho nạn nhân tin là
thật. Nhiều người đã bị lừa vì không có khả năng kiểm tra thông tin, xác định
đó là cán bộ Toà án hay không. Nếu cán bộ Toà án có được bộ trang phục đặc
trưng có thể sẽ giúp giảm bớt phần nào tình trạng này.
Thực tế cũng
cho thấy, mẫu trang phục ngành ở các Toà án địa phương cũng không tuyệt đối
thống nhất về mẫu mã, chất liệu, màu sắc vải; về màu đen nơi thì đen đậm, nơi
đen nhạt; về màu trắng thì cũng nhiều phiên bản khác nhau, nơi thì trắng sáng,
nơi lại trắng đục; có trường hợp áo của cán bộ nữ lại có hoa văn trang trí. Áo
vét tông hay áo dạ nhiều nơi cũng không giống nhau… Sở dĩ có tình trạng này là
do ngành TAND không tổ chức may tập trung để cấp phát trang phục mà cấp
tiền trang phục để cán bộ tự may trang phục.
Toà án nhân
dân tối cao cũng đã có chỉ đạo cán bộ công chức trong ngành phải nghiêm túc
chấp hành quy định về mặc trang phục nhưng thực tế việc chấp hành là chưa thực
sự nghiêm túc, còn có những cán bộ không mặc đúng trang phục ngành khi đến cơ
quan làm việc. Thực hiện quy định này là ý thức tổ chức kỷ luật và trách nhiệm
của mỗi cán bộ, tuy nhiên có một phần do mẫu trang phục của ngành ta quá giản
dị, mặc ở nhà cũng được, đi chơi hoặc đi làm cũng được. Khi cán bộ đến cơ quan
cũng khó xác định người nào mặc đúng quy định hay không nếu so sánh với việc có
một bộ trang phục với kiểu dáng, màu sắc, chất liệu đặc trưng, nổi bật. Một bộ
đồng phục trang nghiêm còn góp phần tăng cường tinh thần tập thể, đoàn kết và
tính kỷ luật.
Chúng ta cần
phải tạo dựng niềm tự hào là người cán bộ Toà án nhân dân của cán bộ trong
ngành bằng nhiều biện pháp và việc giáo dục ý thức tự hào về ngành và công việc
của mình thông qua một bộ trang phục đặc trưng là cần thiết và rất có ý nghĩa.
Hiện nay TAND tối cao đang phát
động cuộc thi viết ca khúc về ngành, đây là một công việc rất có ý nghĩa. Nên
chăng, chúng ta cũng phát động thêm cuộc thi thiết kế mẫu trang phục ngành Toà
án?
Lê Khánh Hưng Phòng Tổ chức Cán bộ - Toà án nhân dân tỉnh Bắc Giang
(SUNLAW FIRM: Bài
viết được đăng tải nhằm mục đích giáo dục, phổ biến, tuyên truyền pháp luật và
chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước không nhằm mục đích thương mại. Thông tin nêu trên chỉ
có giá trị tham khảo và có thể một số thông tin pháp lý đã hết hiệu lực tại
thời điểm hiện tại vì vậy Quý khách khi
đọc thông tin này cần tham khảo ý kiến luật sư, chuyên gia tư vấn trước khi áp
dụng vào thực tế.)
--------------------------------------------------------------------------------
Quý khách có nhu cầu tư vấn pháp luật, Hãy liên hệ trực tiếp với Chúng tôi:
TỔNG ĐÀI TƯ VẤN PHÁP LUẬT MIỄN PHÍ (24h/7):19006816
Gửi câu hỏi trực tiếp qua Email: contact@sunlaw.com.vn
Tham khảo thông tin pháp lý website : http://www.sunlaw.com.vn
Copyright © SUNLAW FIRM 2009
--------------------------------------------------------------------------------